現在、イガラシでは「環境整備」という社内の美化、そして社内体制に最も力を入れています。社員数の増加・営業拡大に伴い、業務をマニュアル化などを進め、新入社員でもすぐに仕事を担当出来る体制づくりを進めています。業務を見える化し、マニュアル化する。そのことによって急な病欠などで人が抜けた際にも、代わりに誰かがすぐに対応できる準備を造っておくことで、いつでもお客様に同じ質のサービスを提供できることを目的にしています。さらなる業績拡大を目指し、新入社員の若い力も借りながら「強い会社づくり」を今後躍進していきます。