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原電エンジニアリング株式会社

当社はお客さまや国民の皆様から“選ばれる会社”となれるよう、技術・技能の向上に全力を傾け、「安全第一」を最優先に電力の安定供給や競争力の確保に向けた努力を続けています。1973年以来培ってきた技術や技能を最大限に発揮し、より高品質、かつ低価格のサービス提供に邁進。お客さまに寄り添い、社会に役立つ企業を目指しています。

所在地: 福井県敦賀市明神町

業種学術研究，専門・技術サービス業技術サービス業（他に分類されないもの）その他の技術サービス業

事業概要 ◆原子力発電所の保守・運営に係る事業
◆原子力発電所の増・改良工事に係る事業
◆原子力発電所の維持管理・運営に係る事業
◆ITソリューションに係る事業
◆原子力発電所の技術解析に係る事業
◆原子力発電への理解促進活動に係るサポート事業
◆原子力発電所で働く人へのサービス事業

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事業所住所	〒914-0842 福井県敦賀市明神町1
地図	https://goo.gl/maps/ZB8KJd78WdBcTBUVA
電話番号	0770-26-1001
FAX番号	0770-26-1004
会社概要	当社は、1973年11月に日本原子力発電株式会社が有する原子力発電所の附帯設備の運転と放射線管理等を行う技術集団として、日本原子力発電株式会社の全額出資により「原電事業株式会社」として設立され、2023年11月に創立50周年となりました。この間、2015年7月に関係会社3社の経営統合により「原電エンジニアリング株式会社」として事業を開始し、原子力発電所における設備の設計・施工・運転・保守、増改良工事や解体工事、洗浄・除染に加え、使用済燃料の輸送、原子力ICTサービスから放射線管理や化学分析・環境調査まで、広範に亘って原子力発電関連の事業を展開しています。また、2022年4月に最先端の洗浄・除染処理技術、化学と薬品に係る豊富なノウハウを有する株式会社ICUSを子会社として迎え、原子力分野だけでなく火力発電所などをはじめとする新たな分野への事業拡大にも積極的に取り組んでおります。
経営理念	◎企業理念《原子力発電への取組》１.安全を最優先に、技術と品質を高め、原子力発電関連事業のトップランナーを目指します。《新たなサービスへの挑戦》２.競争力のある強靭な会社となるため、新たなサービスの提供に挑戦し続けます。《活力ある職場づくりの推進》３.お互いを尊重し、明るく生き生きと働ける活力ある職場づくりを推進します。《社会への貢献》４.社会的責任を自覚し、信頼される事業運営のもと、豊かな社会の発展に貢献します。
資本金	171,000,000 円
過去3年間の平均新卒採用数	男性　7人女性　1人
採用実績校	茨城大学、金沢工業大学、金沢大学、九州大学、近畿大学、筑波大学、東海大学、東京大学、東京電機大学、東京都市大学、名古屋大学、福井県立大学、福井工業大学、福井大学、福岡工業大学、明治大学上記は、採用実績のある大学の一部です。50音順に表示させていただいております。
事業所従業員数	258人男性　218人女性　40人
平均年齢	46.4歳
平均勤続年数	22.6年
有給消化率	79.5％

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法人名	原電エンジニアリング株式会社
本社住所	〒110-0005 東京都台東区上野5-2-1住友不動産秋葉原北ビル
代表者名	師尾　直登
代表者役職名	取締役社長
設立年月日	1973/11/01
代表電話番号	03-6371-4850
企業全体従業員数	674人
企業規模	300人以上

サイトURL開く閉じる

ホームページURL	https://www.gnesc.co.jp
採用ページURL	https://www.gnesc.co.jp/recruit/index.html

その他情報開く閉じる

上場区分	非上場
売上高	18949百万円 ( 2023 年 3 月実績 )
支社・支店	茨城県、東京都、福井県、関東、中部

採用担当者連絡先開く閉じる

担当者課係名	本店　法務・人事部　人事・労務グループ
担当者名	中村、倉橋、越智
担当者連絡先TEL	03-6371-4850

福利厚生・待遇開く閉じる

平均月収(総支給)	月 35 万円　職種により異なります。
新卒採用平均月収(総支給)
福井県内の主な勤務先	敦賀市
諸手当	時間外、休日労働、深夜、特定勤務、特別労働、特殊作業、交通費
昇給	毎年4月定期昇給、7月格付昇給
賞与	2回/年
勤務時間	7時間30分勤務
年間休日数	123 日
稼働日数	月 20 日
休日休暇	完全週休二日制(土日) 祝日、有休休暇(20日:繰越しあり)、ゆとり休暇(2日)、夏期休暇(3日)
単身社宅	無
世帯社宅	無
加入保険	健康保険 / 厚生年金 / 労働災害補償保険 / 雇用保険
退職金制度	有
利用可能な託児所	無
自動車通勤の可否	可
定年	60歳
再雇用	65歳まで
労働組合	有
有給休暇平均取得実績	16日　(2,023年度実績)
育児休暇実績	男性0人　女性0　(0年度実績)
介護休暇実績	男性4人　女性4人　(2,023年度実績)
その他福利厚生・待遇	各種社会保険加入（厚生・健康・雇用・労災）通勤費全額支給、共済会制度、各種保養施設多数有り借上げ社宅・寮貸与（使用料については、一部会社負担有り）原電共済会の利用可能（慶弔贈与、会社行事、共済貸付制度、保養施設補助、健康増進等）　[保養施設]各ホテルチェーン、旅館、テーマパーク、スポーツジム、プール、ゴルフ場、スキー場、健康ランド、映画館　等
必須資格・免許
研修制度
教育制度

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福井暮らすはたらくサポートセンター（福井Uターンセンター）

〒910-0858福井市手寄1丁目4-1 AOSSA 7階

電話:0776-43-6295E-mail:fukui-utcenter@pref.fukui.lg.jp

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